Notre offre
Pourvue – Chargé(e) de recrutements (H/F)
- CDD, Intérim
- Agence Ile-de-France
- Ile-de-France
- 04-2020MM01/ERT
En savoir plus
ERT TECHNOLOGIES
Forte de ses 1 200 collaborateurs et de son bureau d’études intégré, ERT Technologies est une filiale de SFR Group et représente les activités d’Altice Technical Services en France.
Depuis plus de 15 ans, nous sommes un acteur majeur sur les métiers de conception, construction, exploitation et maintenance multi-techniques des infrastructures et architectures réseaux de télécommunications.
Notre entreprise est présente sur l’ensemble du territoire français. Notre maillage territorial est une force qui nous permet de satisfaire notre client opérateur et les collectivités locales et grands comptes du secteur public ou privé.
Depuis plus de 15 ans, nous sommes un acteur majeur sur les métiers de conception, construction, exploitation et maintenance multi-techniques des infrastructures et architectures réseaux de télécommunications.
Notre entreprise est présente sur l’ensemble du territoire français. Notre maillage territorial est une force qui nous permet de satisfaire notre client opérateur et les collectivités locales et grands comptes du secteur public ou privé.
Détails de l'offre
LE DESCRIPTIF
Rattaché(e) à la Responsable RH, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser et recueillir les besoins en recrutements, tant pour des postes permanents qu’intérimaires, auprès des responsables de services ;
- Rédiger et diffuser les annonces ;
- Procéder au sourcing des candidats sur les différents jobboards ;
- Assurer les préqualifications téléphoniques ;
- Organiser et participer aux entretiens de recrutement ;
- Rédiger les compte-rendu des entretiens ;
- Assurer le suivi des candidats ;
- Proposer et participer aux actions de communication auprès des partenaires d’emploi (écoles, forums, partenaires…) ;
- Être l’interlocuteur.rice privilégié(e) des agences de travail temporaire et assurer la gestion administrative des intérimaires ;
- Mettre en place et tenir à jour un reporting qui sera transmis à votre hiérarchie.
Vous serez également amené(e) à participer à l’organisation et à l’animation des évènements de l’entreprise.
Profil
Les qualités recherchées
D’un tempérament dynamique, vos qualités relationnelles feront la différence sur ce poste.
Vous faites preuve d’un réel sens de l’analyse, de l’écoute et de l’organisation.
Fort(e) d’une bonne maîtrise rédactionnelle, vous mettrez vos compétences au service de l’activité globale de la société.
Première expérience dans le recrutement indispensable.
Une expérience dans une entreprise de BTP ou industrielle est un plus.
